هزار فایل: دانلود نمونه سوالات استخدامی

دانلود فایل, مقاله, مقالات, آموزش, تحقیق, پروژه, پایان نامه,پروپوزال, مرجع, کتاب, منابع, پاورپوینت, ورد, اکسل, پی دی اف,نمونه سوالات استخدامی,خرید کتاب,جزوه آموزشی ,,استخدامی,سوالات استخدامی,پایان نامه,خرید سوال

هزار فایل: دانلود نمونه سوالات استخدامی

دانلود فایل, مقاله, مقالات, آموزش, تحقیق, پروژه, پایان نامه,پروپوزال, مرجع, کتاب, منابع, پاورپوینت, ورد, اکسل, پی دی اف,نمونه سوالات استخدامی,خرید کتاب,جزوه آموزشی ,,استخدامی,سوالات استخدامی,پایان نامه,خرید سوال

پرسشنامه ارزیابی قابلیت های یادگیری سازمانی (گومز و همکاران، 2005)

پرسشنامه ارزیابی قابلیت های یادگیری سازمانی (گومز و همکاران، 2005)

پرسشنامه-ارزیابی-قابلیت-های-یادگیری-سازمانی-(گومز-و-همکاران-2005)

توضیحات:
پرسشنامه استاندارد ارزیابی قابلیت های یادگیری سازمانی تالیف گومز و همکاران (2005)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.

این مقیاس، توسط گومز و همکاران (2005) تدوین شد که شامل 17 گویه و 4 مولفه تعهد مدیریت برای یادگیری، دید سیستمی، فضای باز و آزمایشگری و انتقال و یکپارچه­ سازی دانش می­ باشد.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 17
تعداد مولفه : 4 مولفه (تعهد مدیریت برای یادگیری، دید سیستمی، فضای باز و آزمایشگری و انتقال و یکپارچه­ سازی دانش)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
دانلود فایل

پرسشنامه فردگرایی اقتصادی (فلدمن، 1981)

پرسشنامه فردگرایی اقتصادی (فلدمن، 1981)

پرسشنامه-فردگرایی-اقتصادی-(فلدمن-1981)

توضیحات:
پرسشنامه استاندارد فردگرایی اقتصادی تالیف فلدمن (1981)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.

پرسشنامه فردگرایی اقتصادی توسط فلدمن (1981) ساخته شد. که شامل 10 گویه و دو مولفه برابری اقتصادی ادراک شده (گویه­ های 1 تا 7) و اخلاق کاری (گویه­ های 8 تا 10) شامل می شود.

بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش رحیمی و همکاران (1388) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده ­اند تعدا مولفه­ ها از دو مولفه به سه مولفه تغییر کرده است که عبارتند از: انطباق سازمان­ ها برای فرصت برابر (گویه­ های 4، 5، 6، 7)، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر (گویه­ های 1، 2، 3)، اخلاق کاری (گویه­ های 8، 9، 10).

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 10
تعداد مولفه : 3 مولفه (انطباق سازمان­ ها برای فرصت برابر، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر، اخلاق کاری)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
دانلود فایل

خلاصه کتاب اصول مدیریت ریسک و بیمه تالیف جورج ای. رجدا

خلاصه کتاب اصول مدیریت ریسک و بیمه تالیف جورج ای. رجدا

خلاصه-کتاب-اصول-مدیریت-ریسک-و-بیمه-تالیف-جورج-ای-رجدا

توضیحات:
خلاصه کتاب اصول مدیریت ریسک و بیمه تالیف جورج ای. رجدا و ترجمه کرامت اله افخمی، در قالب فایل word و در حجم 28 صفحه.

این فایل خلاصه کتاب اصول مدیریت ریسک و بیمه نوشته جورج ای. رجدا و ترجمه کرامت اله افخمی می باشد. کتاب مدیریت ریسک و بیمه حاوی 534 صفحه می باشد که در این فایل در 28 صفحه خلاصه شده است. این فایل شامل خلاصه فصول 2 تا 12 کتاب بوده و برای دانشجویان رشته مدیریت بیمه و کارآموزان بیمه مفید می باشد.
دانلود فایل

پرسشنامه راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی

پرسشنامه راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی

پرسشنامه-راهبردهای-مقابله-ای-ورزشکاران-در-ورزش-رقابتی

توضیحات:
پرسشنامه استاندارد راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی تالیف گادریو و بلوندین (2002)، در قالب word و در 4 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.

این پرسشنامه با دو بعد تکلیف مدار شامل شش راهبرد کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت و بعد هیجان مدار شامل چهار راهبرد تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، کناره ­گیری اجتماعی (فاصله­ گیری)، و تسلیم شدن / عقب­ نشینی ورزشکاران توسط گادریو و بلوندین (2002) طراحی شد. این پرسشنامه 10 خرده مقیاس و 39 سوال دارد، به طوری که هر خرده مقیاس آن به غیر از خرده مقیاس میزان تلاش که سه سوال دارد، از چهار سوال تشکیل شده است.

بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش حسنی و همکاران (1393) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده ­اند مولفه کناره­ گیری اجتماعی از مجموع گویه ­ها به دلیل بار عاملی کمتر از 30/0 حذف گردید و تعداد گویه ­ها از 39 گویه به 35 گویه کاهش یافت.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 35
تعداد مولفه : 9 مولفه (کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت، تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، و تسلیم شدن / عقب­ نشینی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
دانلود فایل

پاورپوینت تحلیل بیمارستان (نمونه های خارجی)

پاورپوینت تحلیل بیمارستان (نمونه های خارجی)

پاورپوینت-تحلیل-بیمارستان-(نمونه-های-خارجی)

توضیحات:
پاورپوینت تجزیه و تحلیل نمونه موردی بیمارستان خارجی، در حجم 34 اسلاید، همراه با یک هدیه ویژه.

در این فایل چند نمونه خارجی بیمارستان مورد تحلیل و بررسی قرار گرفته است.

فهرست بیمارستان های مورد مطالعه عبارتند از:
Alberta Hospital
بیمارستان کاندانگ کربائو
Anadolu Healthcare Village

هدیه محصول:
فایل Word معماری بیمارستان (16صفحه)
دانلود فایل