ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 |
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 40 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا
یک مسافرت هزار مایلی با اولین مایل شروع می شود
کارگاه: مدیریت تحول
تاریخ و وقایع
فرهنگ و تمدن
شگفتی ها و جهش ها
سه شاهراه تحولات و تغییرات
را پیامبران ، دانشمندان و هنرمندان میسازند
را سرداران ، شاهان و فاتحان
را مـدیـران ، ســرپـرســتان و مشارکت جویان و کارآفرینـان و رهبران
مدیریت تحول - فرآیند برنامه ریزی شده -اصولی؛ نظام مند که - با بهره گیری از ارزش ها -اصول علم رفتاری -پی تلاش در بهبود کارکرد افراد- انتقال روش ها
مبانی تحول سازمانی:
تغییر سازمانی
یادگیری سازمانی
کیفیت زندگی کاری در سازمان
تعارض سازمانی
سبک های رهبری
فرهنگ سازمان
ساختار سازمانی
و .......
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 39 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..pptx) :
قانون مدیریت خدمات کشوری
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 34 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بسم الله الرحمن الرحیم
تئوری های مدیریت دولتی بنیاد فقه الاداره
خدمات دولتی نوین
دولت نباید همانند یک کسب و کار تجاری گردانده شود بلکه باید همانند یک دموکراسی اداره شود.
رابرت دنهارت
شهروندان عادی نیز مشتاق به مشارکت و سهیم شدن در امور اداره اند. اما شیوه های ما آنها را محدود کرده است و مردم را به جای شهروند، به منزله مصرف کننده یا مشتری دیده ایم.
رابرت و جانت دنهارت
مبانی نظری خدمات دولتی نوین
اشکالات مدیریت دولتی نوین منجر به ایجاد دیدگاه هایی شده که بر دموکراسی و شهروندمداری و مشارکت تمامی گروه ها در اداره جامعه تأکید می کنند.
خدمات دولتی و نوین تمرکز خود را بر نقش شهروندی شهروندان قرار می دهد
این رویکرد، ریشه در ا داره امور عمومی نوین دارد.
مدیریت دولتی دارای مجموعه ای از ارزش های خاص خود نیز هست.
مبانی نظری خدمات دولتی نوین
در تقابل با شعار «دولت نباید پارو بزند بلکه باید هدایت کند»، این رویکرد بیان می کند که ما فراموش کرده ایم قایق متعلق به کیست.
حکومت متعلق به شهروندان است. لذا باید به موازات اجرای خط مشی های عمومی, توجه خود را بر خدمت به شهروندان و توانمند نمودن آنها معطوف کنیم.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 37 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
1
فصل ششم
مدیریت برگزاری مسابقات ورزشی
2
هدف کلی
آشنایی با مدیریت برگزاری مسابقات ورزشی
3
هدفهای رفتاری
آشنایی با نحوه برگزاری یک دوره مسابقه
آشنایی با وظایف کمیته های مختلف یک دوره مسابقه
آشنایی با تقویم ورزشی
4
نحوه برگزاری یک دوره مسابقه
برای برگزاری یک دوره مسابقه ورز شی نیاز به برنامه ریزی دقیق و زمان کافی است . در برگزاری هر دوره مسابقات ورز شی باتوجه به رشته ورزشی ، روش برگزاری ، امکانات و تجهیزات ، منابع انسانی و مالی و تعداد شرکت کنند گان می توان سازمان خاص و مورد نیاز را طراحی کرد .
5
کارهای قبل و بعد از تقاضای میزبانی یک دوره مسابقه
بررسی تسهیلات و امکانات
نیروی انسانی
بودجه و منابع مالی
بررسی زمان
بررسی محیط و شرایط آب و هوایی
حمایت و پیشتیبانی محلی
بررسی سوابق بر گزاری
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 31 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
مدیریت استرس
سبک زندگی سالم
جسمی
روانی/شناختی
اجتماعی
معنوی
14-Mar-19
2
دانشگاه علوم پزشکی ایران دانشکده علوم رفتاری و سلامت روان انستیتو روانپزشکی تهران
استرس
پاسخ به هر عاملی است که فرد را ناراحت و از وضعیت تعادل خارج مینماید.
بخش جدایی ناپذیر در زندگی انسانهاست.
واکنشهای روانی، جسمانی، هیجانی و رفتاری
تهدید یا فشار ادراک شده درونی یا محیطی
ناشی از ارزیابی فرد از تجارب تنش زای محیطی است
14-Mar-19
3
دانشگاه علوم پزشکی ایران دانشکده علوم رفتاری و سلامت روان انستیتو روانپزشکی تهران
انواع استرس
دیسترس
یوسترس
نوسترس
خارج از کنترل
تاحدی قابل کنترل
کاملاً قابل کنترل
14-Mar-19
4
دانشگاه علوم پزشکی ایران دانشکده علوم رفتاری و سلامت روان انستیتو روانپزشکی تهران
عوارض استرس
استرسهای درازمدت و یا زیاد بر ابعاد مختلف زندگی ما اثر میگذارند.
عوارض جسمی: بیماری و مرگ و میر
عوارض اجتماعی: کاهش بازدهی و بهرهوری ،هزینه بردار بودن
14-Mar-19
5
دانشگاه علوم پزشکی ایران دانشکده علوم رفتاری و سلامت روان انستیتو روانپزشکی تهران